再三の登場ですが、社長の岩村です。
　暑い日が続きますね梅雨って明けたんでしたっけ？夏本番って感じです。

　さて、７月１５日、我が町内でお盆の行事が行なわれました。

「お盆」とは・・・ウィキペディアによると
「太陰太陽暦である和暦（天保暦など旧暦という）の7月15日を中心に日本で行なわれる祖先の霊を祀る一連の行事。一般に仏教の行事と認識されているが、仏教の教義で説明できない部分も多く、日本在来の神道的行事に仏教行事の「盂蘭盆」（うらぼん）が習合して現在の形が出来たと考えられている。」とあります。

一般的に「お盆休み」は、８月１５日を中心に考えられていますが､お盆の行事自体は、各地方で様々なようですね。新暦の７月１５日、旧暦の７月１５日、８月１５日、８月１日・・・色々です。
特に、我が町の事情では、お寺のお坊さんが各檀家をお経を唱えて回るので、一度に行なうと確実にお坊さんの数が足らなくなるということから、隣町とひと月ずらして行なうことになったようです。こういう風習も段々と廃れてくるものなのでしょうが、我が町内では、まだ色濃く残っています。

　朝７時、町内会の役員さんを中心に、準備作業開始です。町内にある小さな祠を掃除した後、お供えをして提灯をぶら下げます。８時になると一般の方も集まり、町内の各戸に赤い提灯をぶらさげ、神主さんを待ちます。
神主さん到着で、「かしこみかしこみもまおぉすう〜」てな調子で、拝んでもらい、全員揃ってニ礼二拍手一礼。町内の安全祈願を皆でお祈りします。

ここで、一旦解散・・・夕方、また祠の前に集まり、今度はゴザを敷き詰めて、仕出料理をつまみに宴会を行なうのです。これが大雑把な町内のお盆の行事ですが、年々高齢化が進み、４７歳の私は、ここ十数年、若手のままです。たぶん、１０年経っても若手でしょう。
しかし、近所のおじさん達と飲む酒も結構うまいもんですよ。だいたい昔話に花が咲き、だいたい同じ話なのですが、それはそれで新鮮。
隣りに誰が住んでいるか知らない地域もある時代に、いつまでも皆さんから「岩村のボン」としてあつかわれるのは気持ちの良いものです。



こういう地域のコミュニティは、残していきたいもののひとつですね。

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社長の岩村です。

７月７日、クールアースディと早野君が紹介してくれましたが、そう、最も有名なのは七夕ですよね。
織姫と彦星が年に一度出会うデートの日。１３００年前の「万葉集」にも、七夕を歌った短歌が１３２首も収められているようですが、それだけ古くから日本に残る伝説です。
ただし、旧暦の時代から明治の初めに新暦に変わってからは、この日は梅雨の真っ只中。星の見える確立は、２〜３割ぐらいだそうです。
今の新暦を旧暦にあてはめると、今年は８月７日が本来の七夕の日にあたります。

さて、朝、出社すると玄関に笹にかかり、色とりどりの短冊がかかっていました。社員のおひとりが準備してくれたようで、ほんわかした気分になりました。短冊に願いを書き込み、笹の葉にかけて夜空に祈る・・・
早速私も願いを書きこもうとして短冊を作るため紙を探すと、配車席のカウンターに、丁寧に社員の数だけ、短冊が用意してありました。
またまた感激。しかし、良く見ると、色とりどりに見えた短冊は、コピーの印刷ミス用紙。
あらら、ここまでエコなのね。えらい！
願いを書き終わり、笹の葉にかけたところ、すでに皆がかけた短冊が目に入りました。


「給料３００％アップ」
「ボーナスが欲しい（出るの？）」
「宝くじ２億円ゲット！」

・・・おいおい、みんな、銭かよぉ！

・・・いやいや、あるある、

「夫婦仲良くできますように」
「お客様に喜んでいただけますように」
「みんな健康でありますように」・・・。

え？おまえは何書いたって？ナイショ。
何かに願いを託すのは、他力本願と見られそうですが、まずは、願うことから始まるのです。
その願いがより強固になり継続できれば、願いは必ず叶います。

そう、人生は、思ったとおりになるのです。

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６月２７日、「タクシー業経営研究会」の翌日、「タクシーモデル企業視察クリニック」に参加をしました。
神奈川、東京、千葉の３県３事業所を１日で回るという、首都圏の交通事情を考えたら恐ろしい強行スケジュールでした。

朝、横浜市内のホテルを午前７時３０分に出発。まず、訪れたのは神奈川県海老名市にある株式会社ハートフルタクシーさんです。
ん？ハートフルドライバーじゃなくてハートフルタクシー！？そうなんです。似ていると思ったら、この会社、やっていることはコミタクにそっくりなのです。
「正しいタクシーを創りたい」
という思いを持って、なんとタクシー会社が、別にタクシー会社を創ってしまいました。
ドアサービス、傘サービスに始まり、買物代行、救援タク（バッテリーあがりの救援等）、陣痛１１０番、キッズタクシー等々…まさにまさに１０１匹のサル現象です。

この会社を率いる篠原副社長と出会いは、京都の私のミニ講演でしたが、互いの会社を知ると二人とも目が点(･ｏ･)。打合せした憶えはないけどね、って感じでした。
この日は、本社の前でホテルマンのような詰襟の制服に身を包んだドライバーさんが、接客の実演をしていただきましたが、さすがの身のこなしでした。
コミタクのハートフルドライバーも負けてない・・・よね？・・・負けないよう頑張りましょう！

　２軒目は、東京は目黒区にある日日交通さん。

男っぽい社風のようでしたが、タクシー会社には珍しく、組織化がバッチリなされているようでした。驚いたのは、社内がとても綺麗！整理整頓が完璧で、喫煙所の灰皿もピカピカです。お客さんが来るから掃除した、なんてレベルではありません。毎日、徹底されているんですね。これも、会社の力なんですね。見習いたいものです。

３軒目は、千葉県鎌ヶ谷市の協進交通さん。

ほとんどのドライバーさんが、ヘルパー資格をお持ちで、通常の介護タクシーに加え、なんと、２４時間体制で夜間訪問介護事業も引き受けておられます。これが、できそうでなかなかできないんですよね。ドライバーさんとも直接話をすることができましたが、親切そうな方ばかり。次から次へと新しいことに取り組む社長で、ついていくのにたいへんなんじゃないかなぁと思っていましたが、自由に意見が言える社風が感じられ、頭が下がります。

　３社とも、それぞれ社風が違い、たいへん勉強になりました。ただ単に、クルマをドライバーに与え、勝手に稼いで来いよ風の会社ではありません。弊社も、追いつけ、追い越せ！全国から見学に来られる会社になりたいものです。

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社長の岩村です。

私は経営の勉強のひとつとして、船井総合研究所の「タクシー業経営研究会」に参加をしています。この会は、「タクシー業界の地位向上と活性化」をミッションとし、参加するそれぞれのタクシー会社が社会性・教育性・収益性を追及することを目的とし、「でもしか業種」と言われる「タクシー運転手」という職業を、皆のあこがれの職業にしたいというものです。

現在、北は青森から、南は熊本まで、正会員は１５社。
双葉タクシーさん＆肥後タクシーさん
それぞれが情報や実践結果を持ち寄って、様々な問題に取り組んでいます。皆の合言葉は「ＴＴＰ」。さあ、これ何だと思います？

・・・ジャジャーン！
ＴＴＰとは、「他社から徹底的にパクる」です。なんじゃい、くだらないと思われるかも知れませんが、これがとても有効なのです。弊社も色々パクらさせていただいており、パクられてもおります。
冗談で「パンツ脱いで○○の穴まで見せる」と互いに笑っていますが、だって実際に行なったことを教えて貰えるのですから、当社のために他社が実験をしてくれているようなものなのです。

　また、集まって来ている連中は、共通点が多いのです。
第一に、やたら元気。その点では私も自信があるのですが、負けそうなくらいパワフルな連中です。第二に、前向き。どうかしとるぞというくらいプラス思考です。
第三に、勉強好き。毎回、午前１１時に集まり、午後５時までビッシリ勉強。トイレも食事中も、勉強会の後の懇親会も、仕事の話ばかりです。

そして第四に、素直。人の話を真剣に最後まで聞きます。ふん、くだらないなどと話の途中で横を向く者は誰もいません。・・・とここまでは、実は船井総合研究所の創業者、船井幸雄さんが言われた「成功する経営者の３原則」に含まれるものなのですが、意図的に目指しているのではなく、元々、それを持っていた連中であるようです。まだまだあります。

第五に、地元では極めて異端児扱いされており、嫌われ者であること。新しいことを次々やるので、同業者からは疎まれています。
第六に、酒飲み。懇親会は毎回３時間を超えます。

超がつくほど後ろ向きなタクシー業界にあり、こんな連中がいたとは思っても見ませんでした。
「１０１匹のサル現象」という話を聞かれたことがあるかも知れませんが、ある島でイモを洗って食べるサルが出現して、島の他のサルが真似て１００匹を超えたところで、何の関係もない遠く離れた島で、サルがイモを洗い出すという話です。つまり、「志」は距離に関係なく、伝播するのです。まさにこの研究会がそれです。全国各地で頑張っている同志を思うと、どんどん元気が出て来るのです。
ただ、毎回、会場が東京か大阪なのがタマにキズ。経費がかかるんですよね〜貧乏会社にはとてもツライ。しかし、これは明らかに「投資」なので「回収」をしっかり行なえば良いのです！

ヨッシ、元取るぞぉ。

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「全国子育てタクシー協会」総会が長崎市内のホテルで行なわれました。協会の事務局は高松ですが、会長の内田さんが長崎ということでの開催です。弊社は、子供さんだけでも安心して乗っていただけるタクシーを創ろうとの理念に賛同して、今年の４月に入会しました。

やっぱりこの日も長崎は雨。でも、雨にも負けず「子育てタクシーメッセ２００８」として、単なる総会開催だけでなく、長崎駅前でＪＲ九州とタイアップして「子育てタクシーランド」を開催。九州地方を走る「特急かもめ」のミニ列車に乗る「ミニかもめに乗ろう」のコーナーやパントマイムショー、子育てタクシー試乗会等が、駅前広場で行なわれました。たくさんの親子で賑わっていましたが、正直、その数の多さにびっくりしました。


また、記念フォーラムとして、財団法人サントリー文化財団の佐藤友美子さんによる基調講演、国交省、厚労省の関連事業報告、パネルディスカッションと盛りだくさんのイベントが行なわれ、北は北海道、南は沖縄と、全国から会員だけでなく、非会員のタクシー事業者、関連事業者、ＮＰＯの方々と総勢１００名を超す参加がありました。

でも、やっぱりメインは懇親会。

私の右隣の席は、北海道・帯広から、左隣は神奈川県からと、普段、なかなかお話のできない皆さんとご縁がいただけて、もちろんお酒も入って、とても有意義な時間を過ごせました。
ほとんどの方が２次会へ移動。こんなに人が入れるの？と思っていたら、さすが夜の街・長崎！５０〜６０人を平気で飲み込むお店があるんですねぇ〜。
それにしても、全国各地から前向き経営者のみが集まり一杯飲むと、元気が連鎖してチョー元気をいただき、楽しいひとときを過ごすことができました。地元、ラッキー自動車の福田常務さん、幹事さまご苦労様でした。本当にお世話になりました。m(_　_)m

「恐い、臭い、キケン」・・・悪評が蔓延るタクシー業界で、子供さんだけでも安心して乗られるタクシーを創ろうと、協会が立ち上がり、全国に広がっています。我々の使命は、単にＡ地点からＢ地点までお客様を運ぶだけには留まらず、生活の支援まで行なわなければならないのです。そのひとつが子育てタクシーであり、イコール子育て支援事業なのです。

弊社では、幼児・児童割引を実施して、「コミタク・キッズクラブ」の結成を現在準備中です。詳しくは、８月にご案内できると思いますので、何卒、よろしくお願いします。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　社長　岩村

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